| SICUREZZA SUL LAVORO | |
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La Federazione fornisce ai Consorzi che lo richiedono il servizio per l'applicazione della normativa sulla salute e sicurezza dei lavoratori sul luogo di lavoro, come richiesto dal Decreto Legislativo 626 del 1994 e successive modificazioni. Il Decreto legislativo tratta di aspetti generali di igiene e sicurezza del lavoro: dice, ad esempio, cosa deve fare il datore di lavoro per garantire un ambiente di lavoro sano e sicuro, stabilisce norme per la prevenzione degli incendi, il pronto soccorso e qualsiasi emergenza; rende obbligatoria l'informazione, la formazione e la consultazione dei lavoratori, ove necessario prevede la creazione di un servizio aziendale di prevenzione e protezione. Il datore di lavoro, per garantire la salute e la sicurezza degli addetti, deve prima di tutto conoscere quali rischi possono esistere nella specifica attivita' e li deve valutare. Questa valutazione serve per controllare che sia stato fatto quanto possibile per ridurre i rischi al minimo e per programmare eventuali ulteriori miglioramenti delle condizioni di lavoro. Il sistema aziendale per la sicurezza come previsto dalla normativa deve essere costituito da:
La Federazione, in considerazione della frammentazione e prevalente stagionalita' dell'occupazione nel settore dei consorzi irrigui e di miglioramento fondiario, per agevolare gli enti nell'applicazione del decreto, ha istituito un Servizio di prevenzione e Protezione centralizzato per i Consorzi che vogliono avvalersene ed ha individuato d'intesa con l'organizzazione sindacale un unico rappresentante dei lavoratori per la sicurezza per l'intero comparto e territorio provinciale. Attraverso il responsabile del Servizio Prevenzione e Protezione vengono individuate, dopo i necessari sopralluoghi ricognitivi alle realta' consorziali (strutture, impianti, macchinari, attivita' esercitate), le specifiche problematiche infortunistiche e di salute per i lavoratori per le quali si indicano le misure da attuare per l'adeguamento delle carenze riscontrate, nonche' l'adozione, ove necessario, di specifiche procedure di lavoro e la dotazione agli addetti dei dispositivi di protezione individuale. Al fine di pervenire ad una capillare diffusione della formazione ed informazione degli amministratori e degli addetti sulla specifica tematica si organizzano dei corsi a livello centrale e periferico attraverso i quali si tende a favorire la diffusione del contenuto normativo della Legge, nonche' a far conoscere agli addetti i rischi piu' ricorrenti nella specifica attivita' lavorativa, indicando le corrette modalita' di lavoro e le misure e procedure di prevenzione e protezione da assumere. |
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